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引用第19樓wp12于2012-03-07 08:35 AM發表的 : 現在復材高薪的職位按企業分有兩種,國內的企業和外企。行業比較廣:主要是航空航天和現在的風能,航空航天行業中的外企要求要在高內的飛機制造廠有豐富經驗和廣闊人脈的人,學歷最低碩士,還要有良好的外語能力,如果在國外有培訓或學習經歷就更好了,像波音空客在國內招的采購經理,還有史密斯航空招的工藝工程師都有這方面的要求。風電行業就不用說了,你如果是05,06年的時候在中復和上玻院,惠騰等第一批做葉片的廠待過,并當時隨國外技術引進時在國外受過訓,那基本現在在葉片廠都是高層職位。外企的要求基本類似,而且外企還要求要有外企工作經驗的,學歷碩士以上,如果你有以上背景,那基本是獵頭手里的搶手貨,也不用在抱怨為什么能力和薪酬的不平衡問題了。背景和出身問題始終是中國的國情,避免不了的。
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引用第22樓soundsee于2012-03-19 03:35 PM發表的 : 泡沫打破了,薪水中的水份擠出來了,但是在復合材料行內還是高薪的!不信你去一家手糊廠試試?呵呵!
引用第24樓cxq2510于2012-04-25 05:43 PM發表的 : 什么樣的算高薪? 俺工作18年了,象復合材料這些東西是很熟悉的,各種成型工藝基本上都了解,也曾當過玻璃鋼廠的廠長。前幾年搞設計,當然也就熟悉solidworks之類的軟件了(會軟件不能說就是有水平了),大概有20幾項專利吧。如今管理幾十個工程師,帶團隊搞設計、工藝,解決各類技術問題。 應該定什么樣的年薪合適?
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